金茂装饰举办WO“饰”奋斗者管理岗培训

时间:2021-06-21

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为帮助管理者进一步提高综合管理能力,强化使命、责任、担当意识,提升公司整体管理水平,助力打造公司奋斗者文化氛围,6月5日-6月6日,金茂装饰在金茂怡生园酒店举办“WO‘饰’奋斗者”管理岗培训,邀请GHR特约讲师吴海东老师讲授《管理核心五项任务》课程。公司中层及以上管理人员参加了此次培训。

 

培训分组

 

 
吴老师应用理论授课、知识测评、案例讨论、实操演练等多种方式,向参训人员讲授了以下几点管理工作中的重点、难点问题:管理者该怎么认识自身的角色定位;高敬业度团队的领导应该关注哪些问题;管理者和员工的几种类型及其典型特征;如何识别下属的发展阶段并提供不同的辅导方式;怎样清晰的委派任务;如何赞赏激励员工等等。既有深层次理论知识,又有具体操作技能。
 

 
课堂上,吴老师不断抛出一个又一个问题,循序渐进地启发学员思考,学员们全程认真聆听,积极讨论,及时复盘研究,课堂气氛热烈活跃。
 

积极互动

热烈讨论

 

“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”,这是吴老师在课程最后送给所有参训学员的寄语。“课堂之外,除了要在日常点滴工作中,向最佳学习对象——上级管理者学习,也要向同级优秀管理者学习,要做好自我实践,更要在工作中不断实践,反复应用练习。培训讲授的、书籍教授的、他人适用的,都不一定适合每个人,只有不断实践才能逐渐找到适合自己的管理方法”。

 

 
参训学员纷纷表示,本次培训课程贴近实际,内容丰富详实,使大家既掌握了理论知识,又审视了自身不足,获得了工作启迪;既学习到如何带领团队,也学会了如何更好的与上级沟通,提升工作效率,完成工作任务。大家深刻认识到,管理是一门具有丰富内涵和技巧的学科,今后还需要勤学、勤思考,结合自身岗位工作实际,不断应用实践,才能实现个人与团队的进一步提升。
 

 

打造一支坚强有力、满足公司战略发展的奋斗者队伍是实现公司发展目标的重要保障。未来,公司管理人员将努力把这次培训收获内化为自身能力,转化为干事创业的动力,为公司战略目标实现贡献力量。 

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