为应对复杂多变的市场环境，破解业务关键难题，提升公司核心竞争力与市场应变能力，金茂装饰于2025年9月25日组织“市场破局”专题研讨会。公司...
为深入宣传贯彻习近平总书记关于网络强国的重要思想，加强对国家网络安全政策法规的学习落实，进一步提升广大员工网络安全意识，筑牢全员网络安全防线...
为加强项目经营管理能力，提升一线核心管理人员实操水平，7月11日，金茂装饰组织开展项目经理专项培训。本次培训汇聚了来自全国各地的项目经理、技...
为传承中国金茂品质文化，展示工程师风采，金茂总部自2022年起，设定每年3月为工程师文化月，致敬每一位勤恳敬业、追求卓越的金茂工程师。 为积极响应并宣贯总部要求，3月10日，金茂装饰由工程管理中心组织，在总部一层延安会议室召开金茂装饰工程师文化月启动仪式暨2022年工程培训启动仪式。 会议首先由工程管理中心总经理朱强对工程师文化月相关活动要求进行宣贯与
三月，万物复苏，春意融融。在这百花盛开的日子里，我们又迎来了美丽的女神节。在这个特殊的日子里，公司工会组织了曼妙春光女神节绿植DIY活动。 我们为每位女神准备了DIY所需的材料及植物。落座后，认真听取老师为大家讲解关于植物种植的方式、手法以及植物的喜好，如何养护。 女神们围席而坐，修剪枝叶，精挑细选，开始进行创意手作。心有猛虎，却细嗅蔷薇。意犹
2月15日，公司组织开展了 虎虎生风迎春到，团团圆圆闹元宵主题活动，同时举办一季度员工生日会，吸引公司众多小伙伴踊跃参加。大家亲自动手制作，共叙浓厚情谊，同品暖心汤圆，现场欢声笑语不断。 工作人员提前准备好糯米、芝麻、巧克力等丰富食材和馅料， 为大家大展身手添砖加瓦。 浓情蜜意传欢喜 大家跟着师傅的示范， 一起动手和面、制馅 亲手制作元宵节传统美
时序更替，岁月流转。 过去的2021 金茂装饰人励志笃行、不负韶华 在各自平凡的岗位上敢打敢拼、在波诡云谲的市场上披荆斩棘... 2022年的第一周 一元复始，万象更新 我们仍心系很多事 疫情的消散、市场的机遇、公司的发展、服务的精进、个体的成长 置身2022年的起点 金茂装饰人依然信念如铁、勇毅前行 用奋斗不负年华 遇见更好的自己 奔赴心中的星辰大海和美好的未来！ 包
为助力新员工更快的了解公司规章制度、企业文化，树立共同的价值观，增强员工的归属感，金茂装饰于12月29日成功举办2021年第四季度新员工培训。本次集训以线上+线下的方式举办，北京地区、长沙分、上海分共20名新员工参与培训。 培训伊始，通过你演我猜、纸牌搭建活动加深了新员工之间的相互了解，消除紧张，营造轻松愉悦的团队氛围，并且让大家在活动中体会到团队合
01 组织消防隐患专项检查 各项目以班组隐患排查为主要载体，组织开展电气安全隐患和动火作业专项排查，对项目内消防器材的有效性进行逐条逐项的排查，包括数量配备是否合理、设备设施是否按规定更新、检查、保养、维修等，此次排查涉及65个项目，共排查隐患209条，切实提升各项目防治火灾的综合能力。 02 02 开展消防实操应急演练 各项目按照公司要求，增强员工救早、